- PELNI Rampungkan SisKomKap di 25 Kapal Penumpang, Konektivitas Pelayaran Lebih Optimal
- Disergap TNI AL, Kapal Penyelundup Balpress dan Rokok Bodong Tak Berkutik
- KNMP di NTT-NTB Mampu Dongkrak Ekonomi Daerah Rp29,2 Miliar Tiap Tahun
- Angkutan Lebaran 2026, Menhub Cek Kesiapan Armada Kapal dan Pelabuhan di Maluku Utara
- Menteri Trenggono Dorong Pengembangan Budidaya Kerang Mutiara di Pulau Bungin
- PTP Nonpetikemas Cabang Banten, Ekspor Perdana Wind Mill Tower ke Kanada
- Sertifikasi Kompetensi Digital, IPC TPK Dorong Generasi Muda Pesisir Mandiri
- Arus Logistik Meningkat, Merauke Butuh Depo Peti Kemas di Luar Pelabuhan
- Pembangunan Kampung Nelayan Merah Putih di Indonesia Timur, KKP Terjunkan 87 Surveyor
- Perkuat Layanan Petikemas Teluk Bayur, IPC TPK Tambah Reach Stacker
Workshop 1000 Manusia Bercerita, ASDP Dukung Program Kesehatan Mental Karyawan BUMN

Keterangan Gambar : Foto: dok. ASDP
Indonesiamaritimenews.com (IMN), PALEMBANG: Kesehatan mental para karyawan BUMN harus menjadi prioritas penting di era digital ini. PT ASDP Indonesia Ferry (Persero) berkolaborasi dengan sejumlah BUMN menggelar kegiatan inspiratif '1000 Manusia Bercerita' di Taman Purbakala Kerajaan Sriwijaya, Palembang, Sumsel, guna mendukung program tersebut.
Acara yang digelar pada pekan lalu dihadiri oleh 350 karyawan milenial dan Gen Z dari berbagai BUMN di wilayah Sumatera Selatan.
Baca Lainnya :
- BUMN Learning Festival Roadshow Perdana di Medan, Sukses Digelar Pelindo 0
- Tiga Tahun Merger, Aset Pelindo Naik 6 % Tembus Rp 123 T Semester I Tahun 20240
- Pelindo Day ke 3, Regional 4 Tanam Mangrove di Lahan Seluas 12,5 Ha0
- Pelindo Day ke 3, Regional 2 Cabang Cirebon Rehabilitasi 70.000 Bibit Mangrove di Indramayu0
- Pelindo Regional 4 Catat Pertumbuhan Positif, Ini Rinciannya0
Dalam sambutannya, Menteri BUMN Erick Thohir, yang diwakili oleh Staf Khusus III Menteri BUMN Arya Sinulingga menekankan pentingnya perhatian terhadap kesehatan mental di era transformasi digital.
"Perubahan cepat dalam dunia kerja dan teknologi menuntut karyawan untuk mampu mengelola emosi dan tekanan dengan baik. Pak Menteri berharap semangat teman-teman di BUMN Sumatera Selatan setangguh orang-orang di masa Kerajaan Sriwijaya," ungkap Arya dalam keterangan tertulis, Rabu (9/10/2024).
Erick Thohir terus memperlihatkan komitmen kuatnya dalam mendukung kesejahteraan mental karyawan BUMN melalui roadshow 1000 Manusia Bercerita. Acara ini sebelumnya sukses digelar di tujuh kota yaknu: Jakarta, Magelang, Malang, Bali, Balikpapan, Makassar, dan Medan. Kali ini, Palembang menjadi destinasi ke-8 dalam rangkaian acara tersebut.
Corporate Secretary ASDP, Shelvy Arifin, menyatakan bahwa dukungan ASDP dalam kegiatan ini merupakan bentuk sinergi yang baik antar-BUMN dan sejalan dengan komitmen perusahaan untuk menciptakan budaya kerja yang sehat dan produktif.
"Dengan diselenggarakannya workshop ini di lokasi bersejarah seperti Taman Purbakala Kerajaan Sriwijaya, kami berharap karyawan BUMN lebih memahami pentingnya menjaga kesehatan mental, mengelola stres, dan tetap produktif," kata Shelvy.
Acara dimulai dengan sesi breathing exercise yang dipandu oleh praktisi mindfulness, Hendrick Tanuwidjaja, dilanjutkan dengan talkshow yang menggali tema "Mengenali Diri untuk Memulihkan Jiwa" bersama public figure Andien dan Aurra Kharisma. Selain itu, sesi meditasi bersama psikolog juga digelar untuk memberikan ruang bagi peserta dalam merenung dan memperbaiki keseimbangan emosional mereka.
Kolaborasi yang kuat antara Kementerian BUMN dan platform Menjadi Manusia, didukung oleh BUMN seperti Mind ID, Hutama Karya, Pupuk Indonesia, Injourney Airports, Pertamina Gas Negara, Bulog, ASDP, dan Telkomsel, menjadi motor penggerak suksesnya acara ini.
Karyawan yang hadir juga mendapatkan pelatihan khusus untuk meningkatkan kemampuan dalam menciptakan konten positif di media sosial, yang diharapkan dapat menginspirasi rekan kerja mereka melalui pesan-pesan yang mendorong kesejahteraan mental.
ASDP berkomitmen untuk terus mendukung berbagai program yang memprioritaskan kesehatan mental dan menciptakan lingkungan kerja yang positif, selaras dengan nilai AKHLAK BUMN—Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif. ( Fat/Oryza)











